2019年/令和元年自主運営グループ１０月合同例会

2019年10月10日

自主運営グループ１０月合同例会
『激変に備えるイノベーションのおこし方～社内で実践！最強のあたり前～』
　　担当　青年経営研究会

日時：2019（令和元）年１０月９日（水）１８時３０分～２１時３０分
場所：〈第一部・第二部〉尼崎市中小企業センター１階ホール

毎年１０月は尼崎工業会自主運営グループによる合同例会として開催しており、担当は
各グループの持ち回りとしている。
今回の合同例会は青年経営研究会が６年ぶりに担当。
青研例会の特色を全面に打ち出したセミナーと交流会を開催し、本例会をグループの垣根
を越え大きな繋がりをつくる機会とし、１２月の尼崎工業会創立６０周年へ向けてメンバー
の結束を高める事を目的に内容を綿密に企画。
セミナーでは本年７月例会にて講義を頂いたＦＵＮ　Ａｔｔｅｎｄ（ファンアテンド）代表　
宮脇春男氏を講師にお招きし、「激変に備えるイノベーションのおこし方～社内で実践！
最強のあたり前～」をテーマにグループワークを実施。
５つのグループからの参加者一同にて宮脇講師の講義のもと様々なセッションを行った。
セミナー後は交流会を開催し、グループ間、参加者間の積極的な交流が図られた。

（参加者からの感想）

①工業会の先輩と自然と交流できる会で楽しかったです。
②体験型のセミナーが面白い。「笑顔が大事」は大事　イノベーションをおこすのもコミュニケーション。
③まずは笑顔で楽しむ事を意識していこうと思いました。社員に夢を語って一緒に頑張っていけるような会社に
　したいと思いました。
④生き残るためのイノベーション　レクリエーションにより皆さまの会社が既にイノベーションの動きをされて
　いることに感心しました。
⑤笑顔のある会社は良い流れ。今回は各グループの集まりでいつもとは感じが違いましたが、楽しく和気藹々と
　学べました。またお願いします。